L’ESAT les Ateliers de la Baie d’Hillion, établissement du Groupement APAJH 22-29-35, accueille, depuis 1991, 85 travailleurs en situation de handicap au sein de 5 ateliers et 1 dispositif d’inclusion professionnelle.
L’ESAT (Établissement et Service d’Accompagnement par le Travail) permet aux femmes et hommes en situation de handicap, avec une orientation de la CDAPH d’exercer une activité professionnelle adaptée à leur capacité tout en bénéficiant d’un soutien médico-social et éducatif dans un milieu protégé.
Notre établissement permet de garantir à chaque personne accompagnée d’engager un parcours professionnel, selon ses choix et ses droits. Le travail devient donc un levier de reconnaissance et d’inclusion essentiel pour les personnes. En tant que professionnels et acteurs du médico-social nous nous appuyons sur cette reconnaissance pour développer les compétences des personnes, pour valoriser les missions d’accompagnement qui nous sont confiées, et finalement, pour poursuivre le chemin vers l’inclusion dans la société.
A cela s’ajoute des temps de soutien aux activités professionnelles ou extra-professionnelles, des formations qualificatives, tremplins pour une inclusion professionnelle et pour l’exercice d’une pleine citoyenneté.
Un Projet d’Accompagnement Personnalisé (PAP) est défini pour chaque personne en situation de handicap, conformément à la loi du 2 janvier 2002 et à celle du 11 février 2005. Ce projet est établi avec la personne en lien avec l’équipe pluridisciplinaire et en association avec la famille ou le tuteur légal.
Ce PAP vise à développer les capacités intellectuelles, manuelles, la socialisation, l’autonomie, la santé et le bien-être. Les besoins en formations professionnelles y sont également abordés afin de favoriser le développement des compétences.
L’atelier prestations de Services
Propose du conditionnement de produits alimentaires ou non alimentaire : montage et assemblage, mise sous pli… avec le respect de la qualité et des délais (souplesse et adaptabilité).
L’atelier Entretien des Locaux
Propose l’entretien des parties communes d’immeubles, de bureaux, de la vitrerie et du nettoyage de fin de chantiers. L’utilisation de produits respectueux de l’environnement est privilégiée dans une démarche éco responsable.
L’atelier blanchisserie industrielle
Propose un service d’entretien de linge aux collectivités, maisons de retraite, associations et entreprises. De nouveaux locaux et outils de production permettent d’assurer une excellente qualité de traitement du linge qu’il s’agisse de linge plat, de vêtements de travail d’éponge ou de linge de forme. Nous rentrons de plein pied dans la démarche RSE : Traitement du rejet des eaux usées, lavage à l’ozone (lavage à froid) qui assure une meilleure qualité rendue en termes de nettoyage et de texture du linge. Cette nouvelle blanchisserie a également amélioré la qualité de vie au travail (QVT) pour les travailleurs, avec de grands espaces et des locaux entièrement climatisés.
L’atelier Espaces Verts
Propose ses services auprès des entreprises et des particuliers concernant la tonte et l’entretien des pelouses, le ramassage de feuilles, la plantation de massifs et haies … Les techniques alternatives utilisées respectent l’environnement et favorisent la biodiversité. L’utilisation de matériel professionnel permet de répondre aux exigences de sécurité.
Le service en entreprises
Permet aux personnes en situation de handicap une intégration progressive en entreprise sous forme de stages, de mise à disposition en autonomie (individuelle ou collective) ou accompagnée avec un suivi régulier.
Le plan de transformation des Esat décidé par le gouvernement devient la colonne vertébrale des orientations de l’ESAT les Ateliers de la Baie
Il permet de garantir à chaque personne accompagnée d’engager un parcours professionnel, selon ses choix et ses droits. Le travail devient donc un levier de reconnaissance et d’inclusion essentiel pour les personnes. En tant que professionnels et acteurs du médico-social nous nous appuyons sur cette reconnaissance pour développer les compétences des personnes, pour valoriser les missions d’accompagnement qui nous sont confiées, et finalement, pour poursuivre notre chemin vers l’inclusion dans la société.
Pour renforcer l’inclusion professionnelle des travailleurs, nous disposons d’un dispositif nommé « ESAT de transition » qui propose, à travers évaluation des compétences, stages en entreprises et accompagnements renforcés la meilleure adéquation entre reconnaissance par le travail et respects des besoins et des souhaits des personnes accompagnées.
L’ESAT DE TRANSITION
L’ESAT de Transition est un dispositif d’accompagnement socio-professionnel « hors les murs » qui fait partie intégrante de l’agrément de l’ESAT les Ateliers de la Baie et qui dispose de 8 places en entrée/sorties permanentes.
Les objectifs de l’ESAT de transition :
- Préparer la personne en situation d’handicap à une insertion réussie en milieu ordinaire
- L’obtention d’un contrat code du travail (CDD long, CDD tremplin, CDI, contrat de professionnalisation) ou une formation (diplômante qualifiante)
De quelle façon se déroule l’accompagnement?
- La personne accompagnée intègre l’ESAT de transition avec pour objectif une insertion en milieu ordinaire.
- Elle est rattachée juridiquement à l’ESAT par un contrat d’accompagnement et de soutien par le travail, ou par un avenant à son contrat initial (durée déterminée d’accompagnement maximal de 36 mois sur le dispositif).
- Un chargé d’insertion professionnel (CIP) met en œuvre un accompagnement renforcé pour rechercher la meilleure adéquation entre le projet des personnes et les besoins des entreprises, au travers de nombreux stages ou mise à disposition.
La finalité de l’accompagnement est :
- Favoriser les parcours professionnels individualisés des personnes en situation de handicap.
- Développer les compétences et l’employabilité dans le milieu ordinaire, en lien avec leur projet personnalisé.
- Faciliter les passerelles entre le milieu ordinaire et le milieu protégé.
- Être un tremplin pour aller vers le milieu ordinaire.
L’ESAT les Ateliers de la Baie accueille l’association VOIR ENSEMBLE dans ses locaux à travers son dispositif SIADV (Service Interrégional d’appui aux déficients visuels). Cette convention permet l’interconnaissance des dispositifs mis en place dans le champ du handicap et conforte la volonté du Groupement APAJH 22-29-35 d’ouverture vers l’extérieur. L’objectif de ce partenariat est que cette proximité soit source de développement partenarial dans un proche avenir pour l’évaluation des personnes déficientes visuelles sur le champ de l’insertion professionnelle.
Donnez du sens au versement de votre taxe d’apprentissage en contribuant à la formation et à la professionnalisation des jeunes en situation de Handicap !
Donnez du sens au versement de votre taxe d’apprentissage en contribuant à la formation et à la professionnalisation des jeunes en situation de Handicap.
La taxe d’apprentissage, impôt dû par les entreprises, vise à favoriser un accès égal à l’apprentissage, financer des dépenses nécessaires au développement des formations technologiques et professionnelles et de l’insertion professionnelle. L’ESAT Les Ateliers de la Baie, en tant qu’établissement formateur est habilité à percevoir cette taxe. Orienter votre versement vers notre établissement c’est faciliter l’entrée des jeunes en situation de Handicap dans la vie professionnelle. C’est aussi multiplier leurs chances d’adaptation à notre société et de prise d’autonomie et leur offrir les clés d’une insertion sociale réussie. Cette contribution sert à financer des projets ou des équipements liées à l’apprentissage tels que la rénovation ou la modernisation des ateliers, l’achat de matériel, ou encore le renforcement de l’accompagnement vers de nouvelles activités.
Connectez-vous sur la plateforme SOLTéA. Munissez-vous de votre identifiant et mot de passe Net-Entreprises et connectez-vous sur https://www.soltea.gouv.fr. Laissez- vous guider et fléchez le versement du solde de votre taxe d’apprentissage vers l’ESAT Les Ateliers de la Baie dont le numéro de SIRET est 811 084 250 00075
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